柴进这么一说，
一🜢🃲个个脑子都有些反应不过来，谁也没有想到，柴进竟然连同整个部门都开除了。
那个李主管他们愣在原地，感觉脑🄙♨子里有雷鸣炸响。
怎么都不敢相信，自己竟然也一起被开除了，他🐪🂦👃还以为自己得能在总部领导面前谈谈条⚀🎐🐌件什么的。
甚至于还以为自己有能力赶走他们的经理。
可他自🎯🔧始至终都没有搞明白一个道理，那🉐就是自己对公司⛖🚘📩的重要性。
以为公司少了自己真没法运作了。
确实，在以往当中，他们几个人靠着自己的一点小权利📜，各📧🝒种为难别的部门同事🍆。
根本不配合，仓库部门非常重要，但是也要看🛑重要到什么程度。
人员是最好招聘的，但是对于销售部门，售后部门，显得不是那么的重要🔃♤。
售后部门的人要有技术，不好找。
销售部门更加不用说了，能够把🍲业绩做好的业务员更是一个公司最为重要的存在🍆。
要是🅌🅅连通着这个部门的人都不要了，那🄰🁐这个公司等于是没有开下去的必要了。
他们错在认定错了自己的位置。
还以为柴进会惯着他们，甚至于还说出了没法融合的♂话。
既然没法融合，那就全部都开除好了。
柴进起身一早下来就动了心思要开除他们，只是现在年📜关，明天就要放假了。
仓库里面需要人值班，这个时♷🍄候根本不好招人。
外人吧，不放心，因为仓库里面都是公司的财产，万一外面招聘来的人直接给♷🌾🄮你搞走了怎么办。
但是，这个李主管成功地一步步把柴进逼到🃑🗉🙳了不得不开除他们的地步。
李主管他们反应过来后，看柴进一脸坚决的走向🐪🂦👃了楼梯那边，根本就没有了想要和他们继续谈下去的想法。
在背后赶紧喊了起来：“柴总，您听我🄰🁐们说，🛑我们还有很多话要说。”
“对不起，如果是我们🗨🞊💟工作不到位🄙♨，我们都可以整改，但是不能这么开除我们啊。”